Warning: session_start(): open(/var/cpanel/php/sessions/alt-php56/sess_44k98af1m0n4uu7i5n86fecvv6, O_RDWR) failed: No such file or directory (2) in /home/admctra/public_html/lppan/cni-system/load.php on line 16

Warning: session_start(): Cannot send session cache limiter - headers already sent (output started at /home/admctra/public_html/lppan/cni-system/load.php:16) in /home/admctra/public_html/lppan/cni-system/load.php on line 16
Program

Program Kami

Pelatihan Peningkatan Kompetensi Staf HAK dan Umum

Jenis Layanan:
Pelatihan
Kelompok:
Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Penyelengaraan:
  • IHT
Nara Sumber:
Durasi:
3 Hari efektif
Investasi Klien:
4.500.000
Jadwal Pelaksanaan:

Samarinda

16 Mar 2020

s/d

18 Mar 2020

medan

04 May 2020

s/d

06 May 2020

Jambi

21 Sep 2020

s/d

23 Sep 2020

Palu

23 Nov 2020

s/d

25 Nov 2020
Peserta Yang Mengikuti:
Staf SDM/HAK dan Umum
Unit Kompetensi:
  • Administrasi Personalia
  • Customer Service Orientation
  • Hubungan Industrial
  • Interpersonal Understanding
  • Sistem Manajemen Kesehatan & Keselamatan Kerja (SMK3)
Deskripsi Singkat:
Masalah ketenagakerjaan seringkali menjadi persoalan utama yang dihadapi oleh perusahaan, sehingga perlu adanya suatu aturan yang mampu mengakomodir berbagai kepentingan yang ada. Keberadaan UU No. 13 tahun 2003 tentang ketenaga kerjaan telah menjadi acuan yang jelas bagi pengusaha maupun perusahaan untuk mengatur dan mengelola karyawan di perusahaannya. Dalam UU tersebut sudah banyak diatur tentang hak dan kewajiban karyawan maupun pengusaha, yang apabila masing- masing pihak mampu melaksanakan.
Manfaat Yang Diperoleh:
  • Meningkatkan kompetensi yang dimiliki oleh staf HAK dan Umum sehingga sesuai dengan standart kompetensi perusahaan.
  • Meningkatkan kemampuan dalam menghadapi masalah Hibungan Industrial.
  • Up-date pengetahuan yang dimiliki oleh staf HAK dan Umum.
  • Mampu melaksanakan tugas dan menyelesaikan permasalahan yang dihadapi sesuai dengan pengetahuan yang dimilikinya.
  • Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan administrasi kepegawaian
Konten:
  • UU No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.
  • Konsep, Pembentukan dan Kegiatan Operasional LKS Bipartit.
  • Kebijakan Direktorat SDM, dan Peraturan Karyawan
  • Konsep Hubungan Industrial dan PKB. UU No. 2 Tahun 2004 tentang PPHI dan Hakim PHI.
  • Perjanjian Kontrak/ Kontrak.
  • Program Pensiun dan Jamsostek.
  • Integratged Human Resource Management.
  • Administrasi Kepegawaian.
  • Sistem Penggajian dan Manajemen Biaya SDM
  • Human Capital Audit.
  • TNS/TNA.
  • PR dan External Communication (Public Speaking, Mass Communication, Negotiation Skill, CSR).
  • Hukum Pertanahan.
  • Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan.
  • Fungsi Staf (incl. Fungsi Staf HAK).
  • Evaluasi dan Presentasi
Metode:

Ceramah, diskusi, energizing games, expert sharing, video presentation and discussion. Studi kasus pendek, learning point discussion dan improvement action-plan.